Quadra - Alternative Dispute Resolution

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Quadra opera dal 2003 come provider privato ADR (Alternative Dispute Resolution)
per la gestione e mediazione delle controversie e dei conflitti civili e commerciali

Quadra amministra procedure di mediazione, arbitrato ed expertise
e promuove la diffusione della cultura ADR svolgendo formazione di alto livello

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giugno
2015

Approfondimento - LA COMUNICAZIONE IN MEDIAZIONE.
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26 giugno 2015

Verona

Approfondimento - LA COMUNICAZIONE IN MEDIAZIONE.

MEDIAZIONE - INCONTRI DI APPROFONDIMENTO (1 g.) (Serie “L’approccio trasformativo e ...”)

Gli incontri di approfondimento sono dedicati a settori o temi specifici, in cui l’intervento del terzo nel conflitto è analizzato soprattutto nella prospettiva trasformativa, spesso confrontata con altri approcci (in particolare il problem-solving).
Teoria e pratica ... Tutti gli incontri sono organizzati in modo da permettere ai partecipanti non solo di avere un chiaro quadro aggiornato della situazione relativamente all’area oggetto dell’incontro quanto a peculiarità, prassi del settore, normative particolari, ..., ma pure di approfondire tecniche specifiche e soprattutto di vedere come approcci diversi del mediatore possano provocare diversi effetti sulle parti e sull’andamento del procedimento stesso.
In particolare, in tutti i corsi viene analizzato un video di una mediazione tipica del settore e chiesto ai partecipanti di identificare i tratti caratteristici dell’interazione fra i soggetti che partecipano alla sessione (le parti, i loro consulenti, il mediatore) in modo da acquisire consapevolezza e poter poi metter a frutto quanto appreso in casi reali.

 

LA COMUNICAZIONE IN MEDIAZIONE

Edizioni:
Verona, 26 giugno 2015 (chiusura iscrizioni: 08 giugno 2015)
Bologna, 02 ottobre 2015 (chiusura iscrizioni: 14 settembre 2015)
Bassano del Grappa, 04 dicembre 2015 (chiusura iscrizioni: 16 dicembre 2015)
Trento, 22 aprile 2016 (chiusura iscrizioni: 04 aprile 2016)

Descrizione

La mediazione è, come noto, occasione soprattutto comunicativa e può presentarsi sotto diverse forme (il linguaggio verbale come non verbale, comunicazione scritta come non, pacata o colma di emozioni, silenzio, ... ). Non comunicare è impossibile; per le parti coinvolte, ma anche per i loro consulenti. Il mediatore come interviene in tale complessa interazione? Come può intervenire ... o non intervenire il mediatore?
• La comunicazione: le principali e più ricorrenti forme di comunicazione;
• Il conflitto e la comunicazione: l’emotività, la diffidenza, gli schermi comunicativi;
• Gli interventi del mediatore per favorire una conversazione utile durante la mediazione.

Accreditamento
Ogni incontro vale 9 h. ai fini dell’aggiornamento professionale per mediatori ex decreto 28/2010. Laddove accreditato dai singoli organismi competenti dà titolo, nella misura da questi autorizzata, a crediti per la formazione continua professionale.

Costo

€ 95.00 + IVA (tot € 115,90) per singolo incontro, con sconto 10% per early birds (v. in calce le condizioni).

destinatari

Avvocati, mediatori.

modalità pratiche

Gli incontri prevedono la presenza in aula dalle 9:00 alle 18:00 (ovvero alle 15:00 con 3 ore di lavoro successivo in modalità e-learning e home-working).

Partecipanti max: 30