TEAM BUILDING NEL MODELLO TRASFORMATIVO

L’obiettivo dell’incontro è di illustrare un nuovo approccio – quello c.d. trasformativo - allo sviluppo della coesione all’interno delle organizzazioni ed alle sue ricadute nella realizzazione di pratiche di team building.
La filosofia trasformativa si basa essenzialmente su due presupposti: il principio di autodeterminazione ed il valore rigenerante del dialogo.
Originatasi nello studio dei conflitti, tale approccio ha trovato coerenti modi di applicazione anche nello sviluppo delle organizzazioni, per la valorizzazione posta sulle potenzialità dei singoli di interagire tra loro, sui processi degenerativi che spesso impediscono una buona interazione e sui modi di trasformare costruttivamente tali processi. L’incontro darà l’occasione ai partecipanti sia di esser introdotti ai fondamenti di tale filosofia, sia di sentire dalla voce di esperti come può essere utilmente messa in pratica in ambito aziendale.

 

partecipazione GRATUITA, previa iscrizione. Posti limitati

destinatari

L'incontro è dedicato particolarmente a tutti coloro che vogliono migliorare le capacità di lavorare in gruppo e i risultati che lo stesso può ottenere.

modalità pratiche

L'evento si terrà il giorno 1 dicembre 2017, dalle ore 15:00 alle 18:00.

Interverranno Carlo Mosca, Antonio Nascimben, Alessandro Motta, Massimo Prati, Tom Walrab, Carol Bloom e Jane Gunn.

codice

APF2017-011

sede del corso

Via Terraglio 15, 30174 Mestre (VE), presso il Best Western Plus Quid Hotel Venice Airport

Partecipanti max: 50